Les Master Class de l'ITMD sont des conférences d’un expert suivies d’un débat, en visio, pour apporter un point de vue original sur le travail. Le 20 juin, l'ITMD a reçu Thomas Coutrot pour présenter ses travaux sur les liens entre travail, santé et démocratie. Voir le replay : https://www.youtube.com/watch?v=xMl-OeV94pM
L’initiative prise par les initiatrices du manifeste travail (https://democratizingwork.org/) invite à poser de manière large les enjeux liés au travail dans une période de changement de modèle productif. Cette journée d’étude organisée à Lille par le Clersé et la chaire Socio-Economie des Communs (SEC) (https://clerse.univ-lille.fr/accueil/chaire-sec-socio-economie-des-communs) se donne comme objectif de faire un repérage de cette […]
Les Casagoras reviennent : Des rencontres sympas, de discussions et des débats sur des sujets variés. Le tout avec de quoi grignoter dans un cadre atypique, ce sont les Casagoras de Casaco. Le 4 juillet, Casaco relance ses soirées débats avec pour sujet : Concilier économique, sociale et solidarité Peut-on être solidaire même en crise […]
Roger Daviau, consultant - expert en création/reprise et direction d’entreprise, fondateur et gérant de coopératives et auteur de "La démocratie au Travail - SAPO, la Société Anonyme à Participation Ouvrière" nous propose de redécouvrir la SAPO, cette forme juridique plus que centenaire mais toujours aussi jeune. Pourquoi les salariés ne sont-ils pas plus considérés comme partie […]
Créé en 2021 à l’initiative de 4 coopératives, l’Onde de Coop est un festival dédié aux enjeux de transformation radicale de l’économie et ouvert à toutes celles et tous ceux qui veulent engager sérieusement une transition environnementale juste ! Un moment convivial pour réunir toutes celles et tous ceux qui s’attachent à construire une économie […]
Le mémoire explore les dynamiques cognitives du travail créateur et la transformation digitale des organisations. Il analyse comment les professionnels conçoivent et fabriquent des objets matériels et immatériels, en détaillant certains processus de création, de transmission, d'obsolescence et d’oubli des savoirs et savoir-faire. Il s’étonne aussi de la croissance des risques psychosociaux dans les professions […]
CSRD, mission, raison d’être ... La gouvernance des organisations est au coeur des enjeux et réponses aux transitions économiques, sociales, environnementales (...) à venir. Pourtant, la prise en compte des parties prenantes et constituantes se révèle bien souvent être impensée dans ces réponses. Qu’elles soient mutualistes, coopératives, associatives, les organisations de l’ESS nous invitent à repenser et renforcer la démocratie dans les organisations, à dépasser les institutions pour aller vers un fonctionnement plus collectif et plus partagé.
Un événement pour célébrer les 60 ans de la coopérative qui a créé le groupe Up. Une expérience collective au Palais d'Iéna pour vous inviter à coopérer avec nos collaborateurs, partenaires, clients, entreprises et collectivités. Une occasion pour vous faire découvrir l’efficacité de nos solutions et la modernité de notre modèle coopératif. Une opportunité pour inspirer le changement, autour de tables rondes […]
À l’occasion de sa seconde édition, le Forum de l’ESS, des innovations, de la formation et de l’emploi, associé à un vide grenier, prendra la forme d’une « Fête des Possibles ». Un village des possibles composé d’une vingtaine d’acteurs rassemblés autour de principes communs : utilité sociale, coopération, ancrage local, intervenant autour des thématiques […]
ESS France, en partenariat avec Aéma Groupe, vous convie à un grand événement pour son temps fort de rentrée du plaidoyer le 23 septembre 2024 à Paris Rendez-vous le 23 septembre, à partir de 16h45, pour une soirée qui dévoilera les priorités de plaidoyer d’ESS France pour l’année de travail à venir et qui valorisera le […]
Comment engager davantage ses collaborateurs ? Comment mettre en place une organisation qui favorise la prise d’initiatives et la responsabilisation ? Est-ce vraiment possible dans toutes les entreprises ? Et surtout, comment faire quand je me sens isolé dans l’entreprise sur ces sujets ? Dans un monde toujours plus complexe et incertain, nos organisations pyramidales […]
