Osez l’auto-organisation !

Comment engager davantage ses collaborateurs ? Comment mettre en place une organisation qui favorise la prise d’initiatives et la responsabilisation ? Est-ce vraiment possible dans toutes les entreprises ? Et surtout, comment faire si je me sens isolé dans l’entreprise sur ces sujets ?

Nos organisations pyramidales semblent mal adaptées à notre monde du travail qui révèle un désengagement profond, avec seulement 20% des travailleurs se sentant réellement impliqués dans leur profession. Face à la complexité, il est urgent d’initier une métamorphose profonde, voire radicale de nos modes de vie, de travail, et de production. Il est temps pour les entreprises de repenser leur organisation du travail et de mobiliser autrement leurs ressources.

Depuis 2019, nous explorons, étudions et accompagnons des organisations singulières. Opales, libérées, agiles, sociocratiques, holacratiques… Elles se définissent différemment, mais ont toutes en commun d’avoir développé au sein de leurs équipes trois qualités : l’autonomie, la coopération et la responsabilité partagée. Nous revenons avec un nouveau cycle de 5 apprentissages clés pour développer l’auto-organisation dans toute entreprise. Cette seconde série de 5 webinaires vise à partager ces enseignements, les mettre en débat et créer des espaces de partage pour transformer son organisation.

🚀 Dans ce dernier épisode de notre série « Osez l’auto-organisation », nous explorerons la prise de décision collective. Vous n’en pouvez plus des décisions qui n’en finissent plus où tout le monde donne son avis et plus personne n’ose prendre la responsabilité ? Vous souhaitez décider efficacement avec votre équipe tout en partageant la responsabilité ? Dans ce café-webinaire, nous vous proposons d’explorer l’univers de la “décision collective” en découvrant plusieurs modalités décisionnelles que vous ne connaissez sans doute pas. Nous vous ferons par ailleurs expérimenter le vote nuancé, un puissant mode de décision collective !

🗓️ Rendez-vous en visio vendredi 20 juin de 13h à 14h !

📣 Au programme, un format participatif qui, après avoir partagé quelques apprentissages de notre enquête, laissera la place à des débats et à un partage entre pairs. À la fin de notre rencontre, vous recevrez quelques ressources pour aller plus loin sur ce thème.

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